Technisch Applicatie Beheerder WFM

Vind jij het een uitdaging om verder te bouwen aan ons JDA Workforce Management (WFM) systeem? En zorg jij dat deze software op de juiste wijze functioneert? Dan past deze rol goed bij jou!

Wat ga je doen?

Je bent binnen Praxis onderdeel van het Workforce Management Team binnen afdeling Operations. Je werkt het meest samen met de afdeling IT van Maxeda. JDA WFM vormt hierbij de basis voor de  roosters en realisatie van gewerkte uren in onze winkels. Je krijgt veel verantwoordelijkheid en vrijheid om verbeteringen door te voeren, zodat de medewerkers in de winkel en op ons service center niet alleen de tool optimaal kunnen bedienen maar ook altijd over de juiste data beschikken.  Onderstaande kerntaken behoren bij deze rol:
    • Je bent verantwoordelijk voor het technische beheer van het WFM systeem. Met deze software zorgen we er elke dag voor dat we bij Praxis de juiste mensen, op de juiste plaats op het juiste moment inzetten. Hierbij worden ook de administratieve werkzaamheden op gebied van HR administratie geautomatiseerd. WFM is een belangrijk onderdeel van onze organisatie. Voor al onze 4000 medewerkers zorg jij ervoor dat het systeem optimaal werkt!
    • Jij bent de sparringpartner van IT als het gaat om technische zaken; 
    • Eventuele wijzigingen naar aanleiding van geconstateerde fouten of functionele eisen voer je door in de software;
    • Daarnaast zie je toe op nieuwe updates of releases van de applicatie en zorg je ervoor dat de implementatie vlekkeloos verloopt. 

    Wie wij zoeken?

      Voor deze functie zoeken wij een medewerker:
      • Met HBO werk- en denkniveau;
      • Met ervaring als applicatie beheerder in een snel veranderende omgeving;
      • Die kennis heeft van Workforce Management;
      • Kennis van SAP, payrolling (bijvoorbeeld AFAS) en/of JDA is een pré;
      • Die ervaring heeft in de retail (is een pré);
      • Met passie voor naadloos op elkaar aansluitende processen en systemen;
      • Die zich herkent in onze kernwaarden open, actief en positief en deze kan uitdragen.

      Wat bieden we jou?

      • Een baan voor 40 uur in een hecht team;
      • Een informele en internationale organisatie, waarbij je de kans krijgt om echt het verschil te maken en veranderingen teweeg kunt brengen;
      • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, coaching en doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
      • Werken in een jong, enthousiast team met passie voor retail;
      • Vrijheid om je werk zelf vorm en invulling te geven;
      • Een marktconform salaris.

      Ben je enthousiast?

      Leuk! Via het sollicitatieformulier kun je ons jouw reactie versturen. Wij nemen jouw sollicitatie aandachtig door en laten je binnen twee weken weten of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.
      Voor vragen kun je contact opnemen met Ferry Peek, Workforce Manager, per mail op ferry.peek@praxis.nl.
      Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

      Sollicitatieprocedure

      1
      Solliciteer
      2
      Gesprek
      hiring manager
      3
      Gesprek
      hiring manager en/of HR
      4
      Offer
      5
      Aanname

      We staan je graag te woord

      Heb je vragen over deze vacature, neem dan contact op met de betreffende locatie.

      Solliciteer op deze vacature